人的関係管理の理論と人的資源管理のより広い概念とを区別することが重要です。後者の用語は、それが使用されるすべての文脈において異なる何かを意味するため、説明が困難です。一方、人間関係の理論は特に質に焦点を当てています...

新規事業を始める際には、事業要件を確実に遵守するために、事業ライセンス、認証、その他のいくつかの要素に対処する必要があります。場合によっては、あなたはまた、担保と被保険者であることを要求されるかもしれません。これはあなたのビジネスとあなたの顧客を可能性から守るのに役立ちます...

幹部採用担当者は、人事部門の重大なニーズを満たします。エグゼクティブ・リクルーターは、エグゼクティブ・サーチ会社が彼らの専門分野、例えば財務や出版などの分野で空席を埋めるために働きます。そのようなヘッドハンターはまた、実質的にあらゆる立場で募集しているジェネラリストであり得る。を使用して...

インディアナ州法は、入れ墨を他の器具の針で作られた消えない印、または皮膚の上または下の傷跡によって作られた印と定義しています。インディアナ州法は、タトゥーアーティストの認証、登録、または免許を必要としません。しかし、法律では、営業活動の禁止および要件が定められています。

コーポレートパワーの支配理論は、企業が社会で最も支配的な力を構成するという考えを支持しています。理論によれば、コーポレートパワーの優位性は、彼らが製造する製品から彼らが創り出す仕事に至るまで、生活のほぼあらゆる面でコントロール企業が維持していることに由来しています。

航空宇宙技術者は、宇宙船、飛行機、およびミサイルを含む武器システムの設計、テスト、および建設に携わっています。航空宇宙エンジニアの作業環境は、通常のオフィスビルから航空機や兵器システムの作業プロトタイプが明らかにされている試験現場までさまざまです。

アメリカの従業員は組織内でのコミュニケーションを求めています。 Dickinson Collegeの調査によると、従業員はマネージャから受け取る情報の64％しか信じていません。企業は、意思決定や計画を従業員、管理職、社会全体に適切に説明していません。

州法および連邦法では、事業主が事業運営に使用する特定の法人の設立が認められています。この目的のために作られた2つの主要な種類の法人は、有限責任会社（LLCと呼ばれる）と法人です。各州は、その創造を支配する法律を制定しています。

サプライチェーンマネジメント（SCM）は、原材料の供給者から工場、倉庫、そしてエンドユーザーへと流れる材料、情報、サービスの流れを管理するプロセスです。 SCMの背後にあるアイデアは、コストを削減し、経済的に実現するために、弱く、高価で非効率的なプロセスを改善することです。

高いレストランの顧客サービス基準は、施設の成長と成功に不可欠です。多くのオンラインシティガイドには、サービスが継続的に優れている場合に顧客を引き付けることができる、またはレビューが悪い顧客を抑止することができるレストランの顧客レビューが含まれています。

人事（HR）管理は、採用、報酬および昇進、さらに特定の税務上の問題や法的な考慮事項など、幅広い基本的なビジネス概念を網羅しています。人事管理は、さまざまな雇用機会を提供できる専門的なキャリアパスですが、それは...

ビジネス環境における収入と支出の会計処理は複雑なプロセスですが、会計の基本は比較的簡単です。一般に認められた会計原則として知られるシステムは、4つの基本的な仮定、4つの基本的な原則、および企業会計に対する4つの基本的な制約を定義します。 4つの ...