事業主として、あなたが従業員に支払う給料はあなたの所得税申告書の控除可能な費用です。あなたの経費を適切に報告するために、あなたは従業員の給与経費から給与のための会社経費を分ける必要があります。州および連邦の所得税に対するあなたの従業員の支払いから控除する金額、および健康保険料のために従業員の指示で控除する金額は、たとえば、従業員経費です。
あなたがあなたの経費の計算に含めたい各給与期間について、各従業員の総給与を計算します。通常の給与、賞与、手数料、および残業代の支払いを含みます。
あなたの雇用者の社会保障とメディケア税の拠出を計算します。従業員の総給与の6.2パーセントを社会保障税に、そして従業員の総給与の1.45パーセントをメディケア税に支払う必要があります。あなたの従業員もこれらの税金に貢献していますが、あなたの計算には従業員の拠出金を含めないでください。この手順を簡単にするために、分析する期間の総給与計算に.0765を掛けます。その結果は、社会保障とメディケアのためのあなたの総雇用者費用です。
総給与と社会保障およびメディケア税の拠出額を合計します。結果はあなたが分析した期間のあなたの給料費用です。
