履歴書のプロフィールのタイトルは、あなたがプロとして誰であるか、そしてあなたが達成に向けて取り組んできたプロのタイトルについて、雇用主に知らせます。有効な履歴書のタイトルは、あなたの目標とする職種とあなたがその職に理想的な選択であることを示す資格を特定しなければなりません、とMonster Career Adviceウェブサイトは報告します。あなたの申請を他の申請者から際立たせるチャンスです。
タイトルの書式設定を再開する
プロフィールのタイトルは短い文としてフォーマットされています。役職は職業上の名前または役職であり、その後に希望する職務目標と特定分野での経験年数が続きます。たとえば、役職は「カスタマーサービス担当者」で、マネージャとしての経験が必要です。たとえば、履歴書に「10年間の実務経験を持つ顧客サービス担当者」と示すことができます。
タイトルの場所
履歴書のプロフィールのタイトルは、履歴書の各ページの上部にあります。履歴書のタイトルは太字または拡大する必要がありますので、すぐに雇用主に目立ちます。雇用主はそれを読むのに十分辛抱強くないかもしれないので、あなたの履歴書の真ん中にあなたの肩書きを置かないでください。
タイトルを書く
プロフィールのタイトルには、応募する職種に固有のキーワードを含める必要があります。雇用主は、ほんの数秒で履歴書の分析と閲覧に費やすことが多く、これらのキーワードを持っていると、雇用主はあなたの履歴書に気付いてインタビューの山に入れることができます。雇用主が技術部門のカスタマーサービス担当者を探している場合、履歴書のタイトルには、単に「管理担当者」ではなく、キーワード「顧客」、「技術」、および「サービス」を含める必要があります。部署
会社とあなたのスキル
あなたがあなたの履歴書のためにあなたのプロフィールタイトルを書いているとき、あなたが見つけるものが最も専門的であるよりむしろ会社が探しているものに焦点を合わせてください。例えば、あなたはあなたの以前の経験があなたを際立たせることに気付くかもしれません、しかし雇用者があなたの以前の経験から利益を得ないならば、あなたはそれを含めるべきではありません。言い換えれば、それは会社のニーズに関するものであり、あなた自身の好みではありません。
