アラスカ航空は、アメリカ、メキシコ、カナダの各都市を含む、北米各地への主要航空会社です。その名前にもかかわらず、航空会社はワシントン州シアトルを拠点としていますが、アラスカのいくつかの目的地に飛んでいます。航空会社は、カリフォルニア州ロサンゼルスのオレゴン州ポートランドのシアトルとアラスカのアンカレッジの飛行基地で、何人かの客室乗務員（乗客の安全を確保し、顧客サービスを提供する専門家）を雇用しています。
給与の範囲
給与情報のウェブサイトGlassdoor.comによると、アラスカ航空の客室乗務員の給与は、2011年3月現在で年間約21,000ドルから年間35,000ドルでした。この給与の範囲は通常の年間報酬を含みます。また、アラスカ航空の客室乗務員は、夜間の仕事関連の出張中に食事や物資などの必要経費を支払うために、1日当たりの給与を受け取ります。
給与に影響を与える要因
米国を拠点とするすべての航空会社と同様に、アラスカ航空は客室乗務員の年俸 - 会社に勤務してからの年数を基準にしています。アラスカ航空で出発したばかりの客室乗務員の収入は、数年間のサービスを受けた客室乗員より大幅に少なくなります。さらに、すべての航空会社と同様に、業界全体の経験が給与の要因になることはありません。たとえば、20年間の客室乗務員の経験があるアラスカ航空の初心者は、すべてアラスカの航空会社で2年間の客室乗務員歴を持つ同僚よりも収入が少なくなります。
利点
年間給与に加えて、アラスカ航空は、客室乗務員に、健康保険および視覚保険、歯科プラン、401（k）退職貯蓄口座、柔軟な支出口座、生命保険などの給付を提供しています（参照3）。さらに、アラスカは、会社が顧客サービスまたは予定通りの到着目標を達成または上回る場合に、客室乗務員を含むすべての従業員に「オペレーショナルパフォーマンスリワード」と呼ばれる賞与を支給します。航空会社はまた、客室乗務員に、収益性や業績のベンチマークを満たしたときに、「ゲインシェアリング」と呼ばれる年間の財務ボーナスを提供します。
アドバンス
アラスカ航空の客室乗務員として雇用されている個人は、会社内でより高いレベルのポジションに移動する可能性があります。会社はそれが内部から昇進するように努めることを述べ、客室乗務員を含む従業員に、より高いレベルのポジションに関連するスキルを追求するよう奨励する。さらに、この航空会社は社内の求人掲示板を管理しており、現在のアラスカ航空の従業員のみが利用できるポジションを掲載しています。
