労働災害保険は、主に独立したトラック運送業者をカバーするために使用される特殊事業保険です。いくつかの一般的な種類の保険を1つのパッケージにまとめて、顧客が自分の医療保険やその他の損害賠償請求を仕事に不都合が発生した場合にカバーされることを知っている。
独立系トラッカー
労働者の補償はほぼすべての州のすべての大企業に必要ですが、独立請負業者は一般に州の補償要件から除外されています。 PropertyCasualty360.comは、自分たちのトラックを所有し、独立した請負業者として活動しているトラック運送業者が、米国でトラックによって出荷された貨物の総価値のほぼ45パーセントを運搬していると述べている交通統計局を引用しています。これは、トラック輸送業界の労働者の大部分が労働者の補償保険なしで活動しており、異なる種類の補償を必要としていることを意味します。
労働者のコンプとは異なる
労働災害保険は、資格のないトラック運転手に対する労働者の補償に代わるものですが、それは別の種類の保険補償であり、そうでなければ資格のある労働者に対する労働者の補償に代わるものではありません。労働災害保険には、職場の傷害や病気に対する給付制限が明記されていませんが、労働災害保険には、標準的な健康保険のような医療給付に対する制限が含まれています。さらに、労災補償には、負傷した労働者が雇用主を訴えないようにするための雇用主責任補償が含まれています。労働災害保険にはこの保護は含まれていません。
パッケージポリシー
標準の労働災害保険には、複数の補償が1つのパッケージポリシーにまとめられています。トラック運転手が定期的に直面する危険の範囲が広いため、この方針は生命、傷害、健康および障害保険のいくつかの側面を提供します。それは通常トラック運転手の死、覚醒、怪我、病気および身体障害のために彼が仕事に戻るのを妨げるために利益を支払います。これらの利点を単一のポリシーに組み合わせることは、同じレベルの補償範囲を提供するために個々のポリシーを購入するよりもはるかに便利で、おそらくより手頃な価格になります。
自動車運搬船から提供
トラック運転手自身は通常、仕事に対する報酬から控除して保険料を支払っていますが、労働災害保険は通常、独立したトラック輸送業者を雇う自動車運送会社によって提供されています。これにより、請負業者は会社の従業員と自分自身を区別することができますが、それでも彼らが働いているキャリアからの保護を受けることができます。運送業者はしばしば請負業者が労働災害保険を利用できるようにしますが、強制的にそれを購入することはできません。この取り決めにより、運送業者は労働者の補償義務とそれに対応する保険料を避けることができます。
