チームビルディングのエクササイズは、スタッフのメンバー間に前向きな働きがいのある絆を生み出し、士気を高め、生産性を高めるのに役立ちます。従業員とどのような種類のチームビルディング活動を行うべきかを検討しているときには、手の込んだゲームや企業の後退という高価な選択肢があります。しかし、うまく機能し、定期的に使用できる安価なチームビルディングの練習がたくさんあります。
スタッフミーティング
安いチームビルディングの練習をして、それがチームビルディングの活動であることをスタッフに伝えないことさえあるかもしれません。毎週同じ時間にスタッフと面談しますが、ビジネスについて話すことは避けてください。ビジネスについて話し合う必要がある場合は、別の会議を開催してください。スタッフ会議で、従業員が望むことなら何でも話し合えるようにします。混乱を避けるために、会話をある主題または別の主題に向けて導くようにしてください。グループの誰かが問題、ビジネスまたは個人的な問題を抱えている場合、彼らがどのように解決するのか分からないというのが、最も良い話題の1つです。そのグループに参加してもらいましょう。
続けて
コミュニケーションは、良いチームワークを築くために不可欠です。 「背中合わせ」と呼ばれるチームビルディングの活動には、紙と鉛筆が必要です。一人のチームメンバーを選び、一枚の紙に簡単な絵を描き、他の人に見られないようにします。それからそのチームメンバーは部屋の真ん中に椅子に背中合わせに座るチームメイトを選びます。次に、図面を持っている人が他の人にその図面を説明し、2人目のチームメイトはその図面を正確に再作成する必要があります。ペアは口頭での手がかりしか使用できず、演習が終了するまで、再作成した人物は図面に表示されません。スタッフはこの種のエクササイズで互いにコミュニケートするための最も効果的な方法について多くを学びます。
砂上の楼閣
これは、テーブルとトランプのデッキだけを必要とする単純だが効果的なチーム構築の練習です。チームメイトは一緒にカードの家を建てる必要がありますが、各チームメンバーは片手しか使えません。このような演習では、いくつかの方法でチームワークを開発します。従業員はカードハウスを物理的に一緒にして集まるように努力しなければならず、その間ずっとグループ全体がカードハウスを立たせるための指示を伝えなければなりません。それはあなたのスタッフがカードハウスを立たせ続けるために必要な細部へのこだわりを理解するのを助けます。
ヒューマンマシン
「ヒューマンマシーン」は最初は少し複雑になる可能性がありますが、うまくいくと、チームワークで正確さを教え、全員の役割が重要であることをチームに思い出させるのに良い方法です。このエクササイズは、いくらかのオープンスペースとテニスボールしか必要としないので安いです。一人一人が作業機械の一部を表します。一部のチームメンバーはギアになることができますが、他のメンバーはレバーや他のマシンに必要な部分になることができます。マシンをオンにする必要があるので、誰かがスイッチになる必要があることを忘れないでください。目標は、ヒューマンマシンを作成して、テニスボールを部屋の片側から反対側に移動させることです。スイッチを押すと、テニスボールは一連のギアに移動してから、ボールを前方に移動させるアームに押し込まれます。必要とされる大規模な計画と細部へのこだわりは、これを楽しく有益なチーム構築プロジェクトにすることができます。
