通常、求人が提示されるということは、あなたが採用されたことを知っていることを意味し、特定の日に仕事を始めます。連邦政府の仕事は、しかし、2段階のプロセスで提供されています。あなたは暫定的な仕事のオファーを与えられます、あなたが厳密なバックグラウンドチェックに合格することができれば、あなたは最終的なオファーが提示されることを意味します。
インタビュー
あなたの就職の面接がどれほどうまくいったとしても、連邦政府が経歴調査を行うまで、最終的な申し出はあり得ません。標準的な経歴調査とは異なり、政府の仕事はあなたの一般的な性格を理解するために捜査官にあなたの友人、隣人、元雇用主および同僚と話すことを定期的に要求します。これは威圧的に感じることができますが、それはあなたがその最終的なオファーに向かって移動するために飛び越えなければならないことの輪です。
待ち合わせゲームをする
筆記試験の結果と面接が予定されるまで辛抱強く待たなければならなかったように、あなたはあなたの経歴調査と薬物スクリーニング試験の最終結果を待つ必要があります。あなたがあなたの最終オファーを待つとき、捜査官は彼らがあなたが仕事についているという自信の感覚を彼らに与える徹底的なファイルを編集するでしょう。
あなたの一日の仕事を続ける
あなたの経歴をチェックするために政府がとるステップの数は、彼らの調査スケジュールがどの程度バックアップされているかにもよるが、数ヶ月かかることがある。あなたはこの時間をあなたの新しい仕事のために精神的にあなた自身を準備するか、あなたの新しい仕事であなたを助ける新しいスキルを学ぶために使うかもしれませんが手に。
最終オファー
給与の範囲を含む、元の求人情報のコピーを保管してください。あなたがその最終オファーを受け取るまで、あなたはその仕事がいくら払うつもりであるかを確かに知ることはできません。そのオファーが予想より少ない場合は、あなたがより高い給料で始めるべき理由についてあなたがより価値のある従業員になることができるあなたの仕事と経験を含むどんな経験も含めてケースを作る準備をしなさい。多くの企業の世界とは異なり、政府の予算上の制約により、政府機関が自分が価値があると感じる金額をあなたに支払うことが妨げられていることに気付くかもしれません。あなたが望んでいたより高い給料を仕事の挑戦および他の特典が相殺するかどうかを決定しなければならないのはこの時点です。
