薬局の管理者は、医師の規定に従って、患者に薬を調合して分配します。医師に加えて、医学的指示は歯科医、理学療法士および他の公認の開業医から来ています。薬局の管理者は、登録薬剤師、病院の薬剤師、外来の薬局の管理者、薬局の情報提供者、および担当の薬剤師（PICとも呼ばれる）と業務を分担することがよくあります。
監視機能
通常、薬局の管理者が部下の作業を監督し、従業員が会社の方針、業界の慣習、および安全規則に従って仕事を遂行できるようにします。マネージャーは、効果的なコミュニケーションスキルと分析的な器用さを組み合わせて、日々の活動において人員が倫理的および職業的価値を維持するようにします。これらには、薬のための最も適切な投与量についての患者への助言、および医師との話し合いの後の代替薬の推奨が含まれます。同様に重要なことに、薬局の監督者は定期的な鑑定プロセスとともに雇用および解雇の活動に従事しています。そのように、彼らはそれが高性能の薬局職員を選択し、保持し、そして昇進させることになると、行く人です。
営業義務
薬局長の業務機能は多様です。管理者は処方をレビューして正確さを確認し、必要な成分を確認し、そしてそれらの適合性を評価します。彼らは患者が糖尿病、喘息および禁煙のような状態を管理するのを助けるために特別なサービスを提供し、そして彼らは医療ブランドの選択について顧客に助言する。薬局の監督者は、薬局ファイル、患者プロファイル、請求ファイルシステムなどの記録も管理しています。彼らは、医薬品の混合、包装、ラベル付けの手順を計画、実施、監督し、そしてインターンとして働く薬局の学生に教えます。
規制上の責任
特に患者さんが医師の処方に従って薬を確実に服用できるようになるには、規制上の責任が薬局管理者の権限のままになります。マネージャーは部下を部下に配し、職業の綱領を教え、なぜ規制順守が重要なのかを説明します。薬局の管理者が準拠しなければならない最も重要な規制には、米国食品医薬品局のガイドライン、保健社会福祉省の規則、および労働安全衛生管理局の指令が含まれます。
技術的な監視
薬局の管理者は、部下が取引のツールを効率的に使用できるようにします。これらのツールを適切に監視して使用することで、労働災害や事故を防ぐことができます。管理者の指導の下、薬局職員は、アンプル充填機器、層流キャビネットおよびステーション、マルチチャンネルウェルシンチレーションカウンター、垂直気流層流フードなどの道具や機器を使用しています。薬局の監督者はまた、鉛輸送シールド、バイアル、および注射器用の放射線シールドなどの医療用放射線遮蔽スクリーンの使用を監視します。
教育と報酬
米国労働統計局によると、雇用主は薬局の学位を取得した医師が薬局の管理職になるための最良の準備であると考えています。 Pharm.Dに加えて。度、ほとんどの薬局の監督者は、北米の薬剤師免許試験を含むライセンスを取得するための一連の試験に合格しています。 Payscaleの求人データによると、2010年現在、薬局の管理者は年間平均給与を103,121ドルから129,418ドルの範囲で稼いでいます。
薬剤師のための2016年給与情報
米国労働統計局によると、薬剤師は2016年に年間平均給与の122,230ドルを稼いだ。最低水準では、薬剤師は25％の給料を109,400ドル、つまり75％がこの額を超えたことを意味しています。 75パーセンタイル給与は138,920ドルで、25％がより多くの収入を得ています。 2016年には、米国で薬剤師として312,500人が雇用されました。
