IRSは、パーソナルサービス会社を、その主な業務がそのクライアントにパーソナルサービスを提供することであると定義しています。これには、会計、コンサルティング、健康、法律、建築、工学、舞台芸術などのサービスが含まれます。 PSCの資格を取得するには、企業は3つの要件を満たす必要があります。
PSCの要件
PSCの最初の要件は、パーソナルサービスを主な活動として提供してきた実績があることです。これはIRSによってテストされており、通常は前年の課税年度のデータを使用しています。次に、従業員所有者は会社の仕事の一定の割合を引き受けなければなりません。 IRSはこれを報酬コストで測定します - 企業は、報酬の20パーセント以上が個人サービスの仕事に対して従業員の所有者に支払われる場合に適格です。最後に、従業員所有者は、会社の発行済株式の公正市場価値の10パーセント以上を所有していなければなりません。
PSC従業員 - 所有者ステータス
IRSは、従業員所有者の定義に2つの条件を設定しています。まず、企業は個人を雇用するか、個人が個人サービスを企業に提供するか、または企業に代わって個人のサービスを提供する必要があります。独立した請負業者もこの規則に基づいて資格を得ることができます。第二に、従業員所有者はIRSテスト期間中に会社の株を所有しなければなりません。
PSC会計期間
どの会計期間を使用するかを選択するとき、企業は通常会計年度または暦年オプションを使用します。これは必ずしもPSCには当てはまりません。これらの企業は暦年ごとに税を申告する必要があり、特定の状況では異なる会計年度のみを使用できます。彼らは選択的な決定を下すかもしれないし、あるいは変更を行うためにIRSの承認を得る必要があるかもしれません。
PSC税
企業は通常、税率表に基づいて税金を支払います。このスケジュールの税金負債は、課税所得に応じて15から35パーセントの範囲です。通常の税率スケジュールはPSCには適用されません。課税対象のすべての所得に対して35%の定額料金を支払う必要があります。