政府によって設定された経済政策は通常、企業に幅広い影響を及ぼす。国の規模にもよりますが、政府は1年間に最大で数兆ドルを費やします。国民優先予算プロジェクト（連邦政府の予算と経済政策の理解を支援することを目的とした非営利団体）によると、米国は世界で最も強力な政府の1つで、2012年度の予算は3.7兆ドルでした。直接支出は、国が企業に影響を与える唯一の方法です。法律に影響を与える経済政策も大きな影響を与えます。
税金
法人税の増税は事業に直接の影響を及ぼします。事業利益に対する増税は、会社の全体的な財務業績に悪影響を及ぼします。企業や中小企業の中には、企業が税金で支払うべきであり、それ以上ではないと主張する人もいます。企業は、より低い課税ベースで、より多くのお金をビジネスに投資することによって経済を促進し、より多くの雇用を生み出すことができると主張しています。事業税率が上がると、商品やサービスの価格を上げることで対応する企業もあります。
支出
政府によるより多くの支出は、特定の事業に役立つかもしれません。たとえば、建設会社やエンジニアリング会社などの企業は、政府が新しい道路、橋、および空港に数十億ドルを支払うために納税者ドルを使用するときに恩恵を受けます。軍事兵器システムを専門とする防衛会社は、ほぼ完全に強力な防衛を約束する政府に依存しています。だからこそ、防衛請負業者は経済政策の決定に影響を与えるためにかなりの時間と努力を費やすのです。
選択肢
通常、政府は他から何かを奪うことなく、ある地域で支出を増やすことはできません。例えば、より多くのお金を防衛に費やすように指示する経済政策を持つ政府は、より多くの学校を建てるための支援を減らす必要があるかもしれません。その結果、建設会社の労力が減り、その業界の会社は人員を削減したり、オープンポジションを凍結したりする必要があります。
賃金
国の経済政策も賃金に影響を与える可能性があります。全国最低賃金の引き上げは、同じ仕事に対してより多くのお金を稼ぐことを可能にすることによって、労働者に利益をもたらします。それは通常労働者にとっては良いことですが、コストがかかるのでビジネスにとっては難しいかもしれません。人件費は通常、会社の最大の経費です。一部の企業は、最低賃金がはるかに低い国にある企業と競争できないと主張しています。その結果、会社は多くの職務を海外に移管する可能性があります。
