建設会社の構造は事業の規模によって異なります。不動産開発会社と大規模建設会社は、はるかに大きな管理チームと組織チームを持つことになります。
管理
管理チームは階層の最上位に位置し、取締役会および委員長（該当する場合）、代表取締役、および社内の技術チームおよび管理チームの取締役を含みます。
プロジェクト管理と管理
次に並ぶのは、プロジェクトおよびサイト管理者、そして管理チームで、人的資源です。いくつかの会社は計画と構造エンジニアリングの面倒を見る設計チームに加えて営業部とカスタマーリレーション担当役員を持つでしょう。
監督者
ほとんどの企業は建築プロジェクトの開始直前に労働力の大部分を雇うが、彼らは監督者（ギャファ）として雇用されている有資格の貿易労働者のグループを維持するだろう。スーパーバイザーは、煉瓦工、地上作業員、大工などの特定の貿易労働者のグループを管理するか、または基礎敷設や窓の取り付けなどのサイト固有のプロジェクト内で一連の混合取引を指示します。
建設貿易労働力
貿易労働者や労働者の小グループは通常、以前のプロジェクトのメンテナンスや修理の仕事のために会社の帳簿に保管されています。常連のグループの規模は会社の規模に依存しますが、小規模の会社はプロジェクトを短期間で引き受ける可能性が高いため、通常の従業員に依存していることがよくあります。
