多くの企業の営業担当者は、コミッションで補完された少額の給料を稼いでいます。 「現代のビジネス数学のための大学」によると、コミッションは売上高の割合に基づいて従業員を報酬します。総売上は、ビジネスコストを考慮に入れる前に売上から取り込まれた金額を表します。この図を使用して、販売員の手数料収入を計算します。
手数料率を100で割って、手数料の割合を10進数に変換します。たとえば、従業員が5％の手数料を稼いだ場合、5/100 = 0.05となります。
給与期間の総売上を合計して、従業員の総売上を調べます。たとえば、従業員の月収が25,000ドル、70,000ドル、5,000ドルの場合、総売上は "25,000ドル+ 70,000ドル+ 5,000ドル= 100,000ドル"になります。
総売上高に基づいて手数料を検索するには、小計として手数料に総売上高を掛けます。たとえば、ある従業員が5％の手数料で10万ドルを売った場合、10万ドルx 0.05 = 5,000ドルになります。
追加の従業員に対してコミッションを計算するためのプロセスを繰り返します。
