あなたが失業給付を集めるとき、あなたの州はあなたがプログラムの乱用を防ぐためにあなたが各給付年を受け取る量を制限します。あなたの給付が尽きた後、あなたはあなたの給付年が過ぎたときに失業を補うか、あなたの主張を再開することができます。あなたの情報はすでに州の労働システムに保存されているので、クレームを補充することは通常省略されたプロセスです。ただし、給与の受給資格など、州の受給資格要件をすべて満たす必要があります。これは、前年度のほとんどの期間に給付を回収した場合は困難な場合があります。
最大給付額
あなたの州の労働局は、その州の失業保険計画の完全性を保護しなければなりません。その方法の1つは、年間最大給付額を強制することです。州があなたの最高給付額を決定するために使用する方法は異なりますが、ほとんどの州はあなたの最高としてあなたの総基本期間賃金のパーセントを設定します。他の州では、クレジットウィークシステムを使用しています。これは、基本期間の特定の金額に対して何週間稼いだかを決定し、その数値に週の給付額を掛けて最大の給付額を計算します。
あなたの給付年
失業補償に「年」という言葉が現れると、それは実際には問題のあなたの給付年です。あなたの給付年はあなたの最初の請求から52週間後です。年に数回給付を行ったり来たりしても、給付年は変わりません。最大給付額は各給付年度に適用されます。そのため、失業手当を最大限にした場合は、最初の請求日から記念日までに請求を補充することはできません。
あなたの主張を補充する
失業手当がなくなった場合は、給付年度が終わるまで待たなくてはなりません。州の労働局のウェブサイトにログインするか、その請求番号に電話してください。以前に使用したログイン認証情報を使用して請求を再開するオプションを選択します。基本情報が変更されていないことを確認し、要求されたら新しい作業履歴を入力します。州労働局はあなたの請求申請を適格性について評価します。
資格の問題
申し立てを取り消した場合でも、新しい申し込みと同じ資格要件が適用されます。これらの要件の1つである金銭的適格性は、あなたが前年に失業補償を最大にした場合には満たすのが難しいかもしれません。州は、基本期間の補償付き雇用からの賃金を見直します。これは、保険金請求を再開する前の過去5年間のうちの最初の4四半期です。その間に州の所得の要件を満たす必要があります。また、半年の間失業を主張していた場合、これは困難になります。一部の州では、請求を再開できるようになるまでに数週間の勤務を義務付けています。
