今日のビジネスの世界は、とりわけブラジル、中国、インドなどの新興国の台頭により、消費者のニーズが絶えず変化している地球環境でますます行われています。このような環境で関連性を維持するには、経営陣がどのようにビジネスに投資していくかに応じて、ビジネスを成立させる、または破綻させる可能性のあるトレンドを読み取ることができる必要があります。
ロボティクスの出現
かつてサイエンスフィクション作家の領域として見られて、 ロボット工学は、生産性を向上させながらグローバルで競争力を維持したいと考えている企業にとって、より大きな役割を果たしています。。ニューヨークメロン銀行の分析によれば、中国のようにスパイラルな賃金をコントロールする方法としてロボットを採用している国などがその例です。国際ロボット連盟は、2014年のロボットの販売台数を22万5000台と推定し、2013年より27％向上した、と同銀行の報告書は示している。自動車業界は依然としてロボット業界のトップユーザーであり、教育、ヘルスケア、レジャーの各分野でさらなる成長が見込まれています。
新しいサプライチェーンマネジメントモデル
生産ラインの災害に対する脆弱性により、多くの企業がサプライチェーン管理の従来の概念を再考するようになりました - これは、厳格な在庫管理と一握りの施設での生産制限に焦点を当てていました。 2014年の主要動向に関するデロイトユニバーシティプレスの報道を示唆している。トヨタは、大部分の部品施設がある日本での大地震の後、そのアプローチを再考し、世界で29.9％の生産量の減少をもたらした、と報告は述べている。トヨタは、より多くの施設に生産を拡大し、より一般的な部品を使用できるように自社の自動車部品の多くをリエンジニアリングすることで対応しました。
パーソナライズドマーケティング
人口の多様性が高まるにつれ、企業は 顧客基盤の以前の仮定とその達成方法を再考する。この教訓を学んだ企業は、以前は立ち入りが制限されていたと思われる人口統計グループの支出習慣をより有効に活用できると、Forbes誌の記事「2015年に注目する11のマーケティング動向」でビジネスコンサルタントのAvi Dan氏を主張します。
バーチャル労働力の拡大
電子メール、インスタントメッセージング、ビデオ会議などのテクノロジによって、次のことが可能になります。 同じワークスペースを共有せずに、異なるタイムゾーン間でやり取りする前世代の労働者と同じように。たとえば、米国では約2000万人から3000万人が、少なくとも週に1日自宅で仕事をしています。国際人事情報管理協会によって投稿されたPI Worldwideレポートは述べています。一方、企業は、各自の生産ニーズに合わせてスケジュールや優先順位をますます変えることができます。
