補償
通常、求人が提示されるということは、あなたが採用されたことを知っていることを意味し、特定の日に仕事を始めます。連邦政府の仕事は、しかし、2段階のプロセスで提供されています。あなたは暫定的な仕事のオファーを与えられるでしょう、あなたが厳密なバックグラウンドチェックに合格することができるならば、あなたはあなたと一緒に提示されるでしょう...
あなたの子供があなたの職場でデイケアを受けることは理想的な状況のように思えるかもしれません。ただし、オンサイトのデイケアは、雇用主と従業員に利点と欠点の両方をもたらします。実際のコスト、責任、そして持続可能性についての測定基準を提供することができますが、長所と短所は無形で有形です。
履歴書の正しい情報は、あなたが面接を受けるかどうかの違いを生むことができます。多くの人が同じ立場を申請しているので、雇用主が履歴書で何を見たいのかを理解することが重要です。事務スキルは多くの雇用主が求める一つの重要な分野です。
仕事の満足には多くの側面があります。関係する仕事、賃金率、時間が、ほとんどの求職者にとって最も重要な考慮事項です。しかし、契約社員としての地位を受け入れるという決定はまた、特定の仕事が喜ばしいキャリアの動きになるかどうかを決定する要因になるかもしれません。契約社員は...
原子力安全検査官は、放射線による有害な影響から人々を安全に保つのに役立ちます。これらの安全検査官は通常、政府機関に働きかけ、原子力発電所が連邦および州の安全ガイドラインを満たしていることを確認するために原子力発電所を検査します。労働統計局は原子力安全を分類しています...
ドックビルダーは、水面上およびそれに沿ってドックを構築するために、木材、鋼鉄、およびアルミニウムなどの様々な構築方法および材料を使用する。これらの労働者は、彼らが建てるドックの環境と安全の問題を防ぐために、州と地域によって確立されたドック構築規則に従います。ドックビルダーはする必要があります...
健康を維持し、見栄えをよくすることに対する社会の関心により、消費者に利用可能な化粧品およびスキンケア製品の量は増え続けている。あなたが美容、審美、ビジネスまたは科学の経歴と経験をお持ちの場合、あなたはあなたの創作と販売を有利なキャリアにすることができるかもしれません...
会社がその給与構造を設定する方法は、その包括的な給与理念を直接反映しています。給与の等級および給与の範囲を設定することは、実行可能で人気のある給与体系システムの1つです。
メジャーリーグの野球のレリーフピッチャーは様々な役割を果たすことができますが、それでもゲーム内で特定の明確な場所を持つことができます。モップアップの義務から、左利きのスペシャリスト、セーブを稼ぐ人まで、救援者はチームの成功を確実にするために各スポットをうまく埋めなければなりません。ほとんどの救済投手はそうではありません...
公民権法のタイトルVII、雇用法における年齢差別法、アメリカ障害者法を含む、いくつかの連邦法が雇用における差別を禁止しています。これらの法律の対象となる雇用主は、申請が完了してから最長1年間、すべての申請書および履歴書を求人のために受け取っておく必要があります。
法執行官は、身の回りの人々の命、安全、財産を保護します。これには、あなたのコミュニティやあなたが割り当てられている地域を保護し、奉仕することへの関心が必要です。警察、または法執行機関、役員の日常の仕事の要件の一部である多数のスキルと能力が含まれています...
ニューヨーク市のウェブサイトによると、「The Big Apple」は3万4千人以上の警官が住んでおり、新しい申請者を歓迎しています。ニューヨークでは、警察官になるための主な要件は、21歳であること、米国市民、大学や軍事経験があり、有効な運転手がいることなどです。
不動産業者は、複数の州でライセンスを保持することが許可されています。多くの場合、複数の免許を持っている不動産業者は、他の州と密接に境を接する地域で働いています。これは彼らに近隣諸国で不動産を売る自由を与えます。多くの州で相互主義協定が結ばれています。つまり、州でライセンスを取得しているかどうかということです。
あなたが仕事を上陸させるとき、従業員としてのあなたの地位は免除または非免除のどちらかである可能性があります。免除されていない（1時間ごとの）従業員として慣れ親しんでいるかもしれない規則の中には、免除された仕事を持つことが何を意味するのかを知ることが重要です。具体的には、支払構造が免除として機能する仕組みを理解する必要があります。
あなたは、経済学、個人的な財政、事業戦略と政府の方針で「実効賃金」という用語を使います。それぞれの用法は少し異なることを意味します。一般に、有効とは、特定の時点で成立する、または特定の観点から使用可能になる賃金です。多くの企業が求めています...
養育者は他人を助けることから最も満足する人々ですが、彼らが正しいキャリアパスを選択しなければ、彼らはチャンスを得ることはないかもしれません。マイヤーズ - ブリッグスパーソナリティテストは、優しさ、楽観主義、意識、忠誠心、忍耐力、尊敬を特徴とする人物として、養育者を定義します。
従業員に健康保険給付を提供する雇用主は、従業員に代わって購入された保険プランを通じてそうすることができます。特定の雇用主は、保険料を支払うことなく、補償金を自己資金で支給し、直接請求することを選択します。適切なプランを選択する際の雇用主の選択は、費用と...によって異なります。
介護者は、障害者、高齢者、および日常生活に必要な慢性疾患の人々を支援します。彼らは患者の家や住宅ケア施設で働くかもしれません。それらはホスピスやデイケア施設でも採用されています。労働統計局はそれらを2つの主なカテゴリーに分類します - 家庭用健康補助具...
採用担当者の注意を引くようにあなたの履歴書を適切に作成することは、あなたが望む仕事のために面接を引っ掛けるために重要です。さまざまな種類の履歴書がありますが、あなたのために正しいものを選ぶことは群衆の中で目立つことと気づかれていないことの違いを意味することができます。倉庫作業員として、タイプ...
契約エンジニアは、契約ベースで組織にエンジニアリングサービスを提供する専門家です。 1日当たり賃金とは、エンジニアリングサービスが提供されている場合の年間給与ではなく、毎日または1時間ごとの給与率を指します。この用語は、PRNと同様に、病院などのヘルスケア業界で一般的に使用されています...
地元の市場でのニュースキャスターの給料は、市場の規模、放送局の規模やプロフィール、そしてメディアがラジオかテレビかによって、広範囲に及びます。しかし、地元のニュースキャスターのトップ給料は、熟練したゴールデンタイムのアンカーが急速に置き換えられているため、減少傾向にあります。
就職の面接は通常、潜在的な雇用主に感銘を与える申請者の最初の機会です。厳しい雇用市場では、面接中にできるだけ専門的であり、それに導くことが重要です。このため、インタビューのスケジュールを変更するのは一般的に嫌です。しかし、いくつかあります...
雇用者がしなければならない最も困難な決定の中には賃金表を設定することがあります。しかし、特にそれが従業員の給与がより小さくなりそうになっていることを意味するとき、従業員の賃金を下げることはさらにもっと難しい決断です。コミュニケーションはあらゆるタイプの雇用行動において重要ですが、それでもなおさらです。
