補償
労働統計局（BLS）は、コンサルティングが米国で最も急成長している業界であり、有資格の求職者に最高額を提供すると報告しています。コンサルタントは、非常に特定の分野または企業に対して非常に特定の問題に関するガイダンス、研究、サービス、およびソリューションを提供する専門家です。料金、...
契約上の賠償責任保険契約は、商業一般賠償責任保険契約に加えて追加の保険を提供します。あなたまたはあなたの会社が他の会社と契約を締結するとき、あなたはCGL方針に加えてCLIP保険をかけることを要求されるかもしれません。このタイプの...
週4日勤務の背後にある考え方は、週5日勤務する従業員ではなく、単に勤務時間を4営業日に短縮することです。これは、労働者が毎週計時する時間数、彼の給料、および従業員数に必要な従業員数に変更がないことを意味します。
パートタイムの看護師は、スケジュールのギャップを埋め、フルタイムの看護師が休暇中の時間をカバーし、スタッフにある程度の柔軟性を提供します。一部の看護師は職務分担プログラムを持っているかもしれず、それによってそれらのグループは全員一緒に働いてフルタイムの地位を満たす。看護師は非常に多様なパートタイムのスケジュールとその数を働いています...
すべての州には、労働時間内に賃金を受け取る労働者の権利を保護する独自の法律があります。通常、あなたの雇用主は特定の給料日にあなたに支払わなければならず、あなたの小切手に日付を記入することはできません。しかし、あなたの雇用主が小切手をあなたの小切手に転記しても、あなたは小切手を受け取った日に小切手について交渉することができます。
あなたの雇用主はあなたがあなたの仕事のために旅行して働いた無給の残業のためにあなたに何千ドルもの責任を負うかもしれません。しかし、ほとんどの労働者は、自宅から仕事への運転など、通勤に時間外労働を受けることはできません。旅行時間のための残業代金のための規則は職業と州の間で異なることができるので、あなたは必要とするかもしれません...
重要な保険条件が誤解され、請求に問題が生じる可能性があります。これは、異なることを意味するいくつかの用語が文言で似ている場合に特に当てはまります。特定の種類の専門家は、本人に補償を提供する保険契約を結ぶことが求められる場合があります。これを一般と混同しています...
失業手当は、州の資格要件を満たす人にのみ与えられます。あなたがあなたがするべきであるより多くの補償を受けるとき、過払いは起こります。州が過払いについて知ったとき、それはあなたが州にいくら払わなければならないか、そしてその理由を説明する回収決定を出します。 ...
テキサスコンスタブルズはテキサス州の法執行機関であり、州内の多くのタイプの平和担当官のうちの1人です。厩舎は彼らが働いているそれぞれの郡を通して支払われるが、政府機関は州によって依頼されている。州法によれば、厩舎は数少ない種類の平和担当官のうちの1人です...
ボクシングジャッジはリングの外側からの戦闘機間の試合を観察し、各競技者にポイントを割り当てるために審判と協力する。これらの裁判官は通常、労働統計局（BLS）の2010年5月のデータに基づいて、雇用主に応じて年間2万ドルから4万ドルの間でどこかに支払います。ただし、料金は異なります...
仕事の放棄を定義するペンシルベニア州法や連邦法はありません。従業員ハンドブックを使用する雇用主は、上司と連絡を取らずに欠席した日数に関して、仕事の放棄の定義を提供することがよくあります。仕事の放棄の分類は、仕事をやめることを意味します。
何人かの人々は日常生活の中でとても忙しくてすべてを成し遂げる時間がありません。彼らはそのような使いランナーなどの日常業務でそれらを支援するためにさまざまな種類の人々を雇います。あなたがあなたを助けるためにお使いのランナーを雇うことを検討している、またはあなたがあなた自身をお使いのランナーになることを考えているなら、...
労働組合は組織的な労働者の集まりで、通常は組合長の指示の下にあります。労働組合は通常、アメリカの産業連盟の労働組合連盟と提携しており、教育、製造業などの幅広い業界にわたる労働組合活動を監督および支援しています...
肉体労働は手を使って行われる仕事です。これは、巧みな溝掘りなどの熟練していない労働から機械加工などの高度に技術的な仕事まで、何でもあり得る。肉体労働に大きく依存している雇用主は、これが彼らの大部分を形成するので、間違いなく肉体労働の平均コストを知りたいと思うでしょう。
自発的に仕事を辞めても、従業員が失業補償金を徴収することを妨げることはないかもしれません。労働条件に関する深刻な問題は、キャリアアップのために仕事を辞めるのではなく、失業適格要件に含まれる可能性があります。いずれにせよ、州の失業機関が決定します...
政府の雇用は一般に、分類されたものと分類されていないものの2つのカテゴリに分類されます。これらの分類は、公正労働基準法の下で確立されている非免除および免除の職業分類に非常に似ています。 FLSAはそれ自体では労使関係を扱っていませんが、残業手当、最低賃金を定めています...
需要と供給の法則が消費者が商品とサービスに対して支払う価格に影響を与えるのと同様に、それらは労働市場にも影響を与えます。直接消費財を扱うのではなく、労働市場は市場における労働者と企業の関係を含む。本質的には、企業はバイヤーと個人です...
解雇されると失業手当が自動的に否認されることを意味すると聞いたことがあるかもしれませんが、実際はそうではありません。あなたがより多くのプロセスを経験するにつれて、あなたはこれらの利益のためにもう少し努力しなければならないかもしれません、しかし救世軍からの解雇は利益をもたらすかもしれない状況があります。手続きとして…
ときには失業手当の過払いがあなた自身の過失がないことから、またはシステムのエラーが原因で発生することがあります。請求者が失業保険の過払いをしていると部門が判断した場合、請求者は労働省のお金を負担します。意図的な失業保険詐欺は重罪ですが、もし...
ファッションCEOの平均給与に関するデータはありませんが、New York Timesは、CEOが2010年に平均960万ドルを稼いだと報告し、Styleiteは、トップブランドのCEOの給与が他の業界のCEOの給与と一致していると報告しています。高いCEOの給料は、直面しているファッション業界の他の労働者に対する給料とは対照的です。
イリノイ州のような州の失業保険法は、彼らの教育費のために政府補助金をすでに受けているので、学生従業員に失業補償を明示的に禁止しています。しかし、以前のフルタイムの仕事を失った勉強生の従業員は、から制限されていません...
