補償
医療上の理由で働けない場合や、病気にかかっている家族の世話をするために家にいなければならない場合、従業員は失業や健康上の利点を失うことなく、家族および医療休暇法に基づく無給休暇を申請できます。同時に、雇用者は前に医療提供者に医療証明を要求することができます...
潜在的な過失雇用に関する訴訟および職場の安全性の懸念から、雇用主は潜在的な採用に犯罪歴があるかどうかをますますチェックしています。しかし、元犯罪者が就職活動を行うのはいらいらすることがあります - 彼が彼の犯罪歴について真実であるならば、のリスクがある...
脳神経外科医の仕事は非常に過酷であり、通常は高校卒業後10年以上のフルタイムの研究を必要とします。特定のスキルと個人的な資質を持った個人だけが、神経外科医としてのキャリアを考えるべきです。脳神経外科医は、長時間かかることが多く、非常に詳細な手順を実行できます。
労働統計局（BLS）は、コード作成者を2つの異なるカテゴリに分類します。ソフトウェアエンジニアとコンピュータプログラマーです。 BLSによると、ソフトウェアエンジニアリングは最も急成長している職業の1つですが、プログラマーの雇用は2018年までに3％減少すると予測されています。ソフトウェアながら...
情報技術（IT）の専門家は、人々がコンピュータ関連の問題を解決するのを助けるコンピュータシステムの専門家です。多くのITスペシャリストが主に電話で作業し、問題を解決する方法を段階的に説明することで人々に指示します。他のITスペシャリストは、電話をかけて修理を依頼します。
カリフォルニアでは、不当に差別をして従業員を辞任させることを強制する雇用主は、建設的解雇に対して州の法律に違反したとして有罪となる可能性があります。建設的解雇法は、従業員が強制しようとしたときに辞任を強制することによって従業員を違法に解雇する雇用者に適用されます。
米国認定自動車鑑定士協会は、事故、盗難、または損傷後の保険会社の和解のために自動車の価値を評価する作業に携わる個人のための専門機関です。メンバーのための仕事の投稿や教育サービスを提供することに加えて、ASCAA ...
従業員が予告なしに退職すると、雇用者の権利と責任は州法と会社の方針によって異なります。ただし、適切な通知と見なされたことを通知せずに辞職した従業員には、いくつかの結果が生じる可能性があります。それは、少なくとも2週間です...
ほとんどの出荷および入庫の仕事を特徴付ける倉庫環境には、複数の危険があります。職務上の危険分析の観点からは、そのような職務のすべての要素は、取り扱われ、保管されている材料、それらの包装材料、およびそれらを動員するために使用される機器を含めて危険です。
家族および医療休暇法に基づき、従業員は仕事を危険にさらすことなく最大12週間の無給休暇を取得できます。ただし、雇用主は、その許可を与える前に従業員が自分の仕事をするために医学的に休暇が必要であるという医学的証明を要求する権利があります。雇用主は…
2011年1月、フルタイムの仕事が見つからなかったため、840万人がパートタイムの従業員として働いていました。特に失業率の高い時期には、アルバイトが唯一の選択肢となるでしょう。連邦労働法では、パートタイムの労働者とフルタイムの労働者を区別する時間しきい値は定義されていません。
失業税は事業を行うためのコストです。失業給付金を支払うために必要な資金は、連邦および州の給与税を通して雇用者によって、あるいは支払われた給付金のために州に払い戻すことを要求される資格のある非営利団体または政府の雇用主によって提供されます。雇用者が支払う税額は、部分的には、...
ボイラーは、加熱目的または機械的プロセスの推進に使用される密閉型の蒸気発生容器です。オハイオ州では、30馬力を超える電力でボイラーを運転するには、オハイオ州商務省産業コンプライアンス部からのボイラー運転免許証が必要です。 2種類の運転免許証は...
通常、求職申請書には、希望する職種を示したり、自分のスキルを簡単に説明したり、雇用主に提供しなければならないことを伝えることができるという目的があります。目的は簡単で要点までですが、あなたの経歴とどんな種類についての情報を雇用主に提供します...
家族医療休暇法の適用を受けている雇用者は、FMLA指定の休暇を取得した従業員に対して引き続きグループ医療給付を管理しなければなりません。雇用者は、従業員がまだ通常の日常業務に従事していた場合と同じ方法で健康保険給付を維持しなければなりません...
葬儀場の所有者は通常、葬儀場所長の称号を持っています。彼は葬式のために遺体を準備するために葬式科学の彼の専門知識を使い、そして悲しんでいる友人や故人の親類に同情を伝えます。葬儀場の所有者は彼の施設の維持費を監督し、次の分野でスタッフに指示します...
ニューヨークでは、電気技師は州レベルで規制されていません。そうではなく、個々の都市が独自の電気技師免許要件を発行しています。ニューヨークの多くの都市では、資格のある個人が設置、修理、修理の業務に従事することをライセンシーに許可するMaster Electricianライセンスを申請することがあります。
あなたが解雇された場合、あなたは失業手当を集めることができないかもしれません。しかし、あなたの発砲の状況は重要です。例えば、あなたが不従順のために解雇された場合、あなたの雇用主はその理由を文書化できなければなりません。あなたが解雇され、文書がない場合、あなたの雇用主は困難な時間を過ごすかもしれません...
失業保険給付は傷害または障害以外の理由で失業している人のためだけに留保されています。しかし、その仕事で怪我をした人たちや仕事に関係しない一時的な障害を負った人たちの両方に対して、他の情報源から補償を受けることができます。受ける人たち...
あなたが失業給付を集めるとき、あなたの州はあなたがプログラムの乱用を防ぐためにあなたが各給付年を受け取る量を制限します。あなたの給付が尽きた後、あなたはあなたの給付年が過ぎたときに失業を補うか、あなたの主張を再開することができます。あなたの情報はすでに州の労働システムに保存されているので、...
担保債は、所有者が特定のプロジェクトを完了するために請負業者を雇うときの2者間の一般的な種類の契約です。彼らは建設業界でよく使われています、そして多くの大企業は請負業者がどれほど有名であるかに関係なく彼らのプロジェクトのために保証債を必要とします。連邦および州の組織...
建設プロジェクトでは多くのことがうまくいかない可能性があります。また、プロジェクトの資金的責任がある場合は、少なくとも部分的には、建設業者のリスク保険で投資を保護する必要があります。これらのポリシーは保険会社によって大きく異なる可能性があるため、保険会社がどのように最善を尽くせるかについては、代理店にお問い合わせください。
採用担当者は、組織の候補者を募集し、資格を与え、面接を行う人事プロフェッショナルです。これらの専門家はさまざまな環境で働くことができます。求人者には、そのスキル、能力、成功への意欲に応じて、いくつかの方法で給料が支払われることがよくあります。これらの専門家の多くは...
障害を持つアメリカ人法は1990年に、障害のある労働者に対する差別を防ぐために最初に作成されました。 1994年の時点で、この法律はすべての民間雇用者と、少なくとも15人の労働者を雇用しているすべての州および連邦機関を対象としています。同法に含まれる規制は、米国労働省によって執行されています...
